C'est Asuka. Je suis venu au Japon en vacances-travail il y a sept ans. Six mois plus tard, j'ai intégré une société de ressources humaines et suis devenu le seul salarié étranger dans un département de 100 salariés. Après sept ans, je suis maintenant responsable du développement de produits d'IA pour cette entreprise. Ma recherche d'emploi au Japon a été difficile. Pendant un an ou deux après avoir rejoint l'entreprise, j'ai eu beaucoup de regrets en raison de mon manque de compréhension de la maîtrise de la langue japonaise et de la culture d'entreprise. J'espère pouvoir utiliser cette expérience pour aider ceux qui travaillent dur dans des entreprises japonaises et ceux qui trouveront un emploi au Japon à l'avenir. <Recommandé pour les gens comme ça ! ?? ・ JLPT N2 ou niveau équivalent ou supérieur ・ J'ai obtenu un emploi dans une entreprise japonaise, mais je n'ai pas pu démontrer pleinement mes capacités à cause de mes désagréments en japonais...! Les gens qui se sentent ・ Les personnes qui souhaitent trouver un emploi ou changer d'emploi au Japon, sont en train de trouver un emploi ou de changer d'emploi, et souhaitent passer un entretien fictif ou corriger une fiche de candidature ou un curriculum vitae. ・ Les personnes qui souhaitent trouver un emploi ou changer d'emploi au Japon et qui souhaitent savoir comment procéder avec une recherche d'emploi ou des activités de recherche d'emploi et la maîtrise du japonais nécessaire. ・ Les personnes qui craignent de trouver un emploi ou de vivre avant de venir au Japon pour des vacances de travail ou d'étudier à l'étranger et qui souhaitent en savoir plus sur la vie au Japon pour le moment. <Au contraire, ce n'est pas recommandé pour de telles personnes> Ceux qui veulent enseigner la grammaire selon le manuel Ceux qui veulent se concentrer sur la préparation au test d'aptitude Il serait plus approprié de dire que je suis un homme d'affaires professionnel dans une entreprise japonaise plutôt qu'un professeur de japonais professionnel. La valeur que je peux apporter n'est pas tant la compétence d'un professeur de japonais, mais l'expérience que j'ai accumulée et soulignée dans des entreprises japonaises depuis de nombreuses années. Pour ceux qui veulent se concentrer sur la grammaire et étudier pour les examens, je pense que d'autres professeurs sont plus adaptés que moi. <Contenu du cours> Au lieu d'utiliser des manuels de base, nous concevons le contenu des cours en fonction des tâches réelles de l'étudiant. * Les modèles qui réservent une seule leçon en cas de besoin, plutôt que des leçons régulières, sont également les bienvenus. Parce que nous avons un travail à temps plein, nous privilégions la qualité à la quantité (= avec quelle efficacité nous utilisons le temps de chacun et apportons plus de valeur à nos étudiants). ① Japonais des affaires Apportez divers problèmes / questions auxquels vous avez été confronté sur le lieu de travail (quel type d'expression est approprié au moment de XX ? Voulez-vous dire XX mais avez-vous une façon plus polie de le dire ?) Et discutez-en sur place . augmentation. Il est important que vous puissiez l'utiliser dès le lendemain. ・ Vous pouvez également corriger les e-mails et les présentations. Préparation des entretiens ・ Nous mènerons une simulation d'entretien et des commentaires sur la base des informations sur le poste et du curriculum vitae présentés à l'avance par tout le monde. ③ Correction CV/feuille de saisie Nous corrigerons le CV/feuille d'inscription que vous aurez présenté avant le cours et expliquerons les parties corrigées pendant le cours. J'aime le Japon. Beaucoup de Japonais désirent sincèrement aider quelqu'un plutôt que des récompenses monétaires, et travaillent dur pour cela. J'aime beaucoup cette attitude et je pense qu'elle me convient. Certains Japonais peuvent avoir une impression négative, comme être inflexible au travail et incapable de voir leurs véritables intentions parce qu'ils sont juste devant le bâtiment. Cependant, je pense que cela peut être résolu en approfondissant la compréhension. Et j'aimerais aider de plus en plus d'étrangers talentueux à comprendre la culture du travail japonais et à jouer un rôle actif au Japon. En raison de mon travail, je ne peux pas ouvrir beaucoup de créneaux dans l'horaire, mais je peux vous consulter même si les créneaux ne sont pas ouverts. Veuillez noter que les cours ne peuvent avoir lieu plus d'une fois par semaine.